Tech lead Développement Web H/F

Vous avez un sens des relations humaines développé ? Vous aimez manager une équipe ? Vous savez gérer des projets ? Alors rejoignez-nous !

Au sein du Service Informatique du groupe, nous recherchons un(e) chef d’équipe Développement Web pour guider l’activité de l’équipe de 6 développeurs d’applications.

Description du poste et Missions

Parmi les projets majeurs de l’équipe, de nombreuses évolutions sont prévues sur un outil SaaS de gestion en ligne pour nos clients (traitement des flux bancaires, facturation, stockage et partage de fichiers, alertes, suivi de la trésorerie, affectation intelligente des opérations, etc.) ainsi que sur une application interne de planification des tâches pour tous nos collaborateurs.
Sous la responsabilité du CTO, et en collaboration avec les chefs d’équipe Système & Réseaux et Déploiement Clients & Relation Métier, vous assurerez le bon déroulement des projets de développement en en maîtrisant la stabilité, tout en animant le processus d’amélioration continue des pratiques de l’équipe.

Vos missions : 
• Organiser et prioriser le travail de l’équipe dans un cadre agile Kanban
• Rédiger les spécifications techniques
• Participer aux réflexions sur les évolutions fonctionnelles
• Accompagner la montée en compétence de l’équipe
• Guider les choix techniques
• Participer au développement, à la revue de code et aux tests

Stack actuelle : 

Laravel + PHP 7
AngularJS
Vue.js
PostgreSQL
Jenkins
Git
Jira + Bitbucket
Serveurs Windows et Linux

Profil recherché

Manager aguerri, vous êtes le référent technique de l’équipe pour les accompagner dans le développement des projets.

Compétences et qualités attendues : 

• Maîtrise des bonnes pratiques de développement
• Leadership
• Esprit d’équipe
• Sens de la communication avec des interlocuteurs techniques et non-techniques
• Pragmatisme

De formation bac+4/5, vous disposez également d’une solide expérience sur un poste similaire.

Vous êtes prêts à relever le défi ? Envoyez votre CV et lettre de motivation et nous étudierons votre candidature en toute discrétion.

Candidature

Tous les champs marqués d'un astérisque * sont obligatoires.



En soumettant ce formulaire, vous acceptez que la Compagnie Fiduciaire utilise vos données personnelles précédemment communiquées dans le cadre de votre candidature.

Pour en savoir plus, consultez notre Politique de Confidentialité des données.


Développeur d’application H/F

Description du poste et Missions

Contexte :

Parmi les projets majeurs de l’équipe, de nombreuses évolutions sont prévues sur un outil SaaS « iZzy »de gestion en ligne destiné aux clients de l’entreprise (traitement des flux bancaires, facturation, stockage et partage de fichiers, alertes, suivi de la trésorerie, affectation intelligente des opérations, …) ainsi que sur une application interne de planification des tâches pour tous les collaborateurs du groupe.

Missions :

Sous la responsabilité du Chef d’équipe, en liens étroits avec les Responsables Systèmes & Réseaux et Déploiement Clients & Relation Métier, vous assurez le bon déroulement des projets de développement en en maîtrisant la stabilité, tout en animant le processus d’amélioration continue des pratiques de l’équipe.

Missions détaillées :

  • Organiser les processus de déploiements. (Déploiement continue, livraison en production, test unitaires, revue de code et bonnes pratiques de versionning git)
  • Guider les choix techniques,
  • Participer au développement, à la revue de code et aux tests
  • Épauler le chef d’équipe en tant que lead technique

Stack actuelle :

  • Laravel + PHP 7
  • AngularJS
  • Vue.js
  • PostgreSQL
  • Jenkins
  • Git
  • Jira + Bitbucket
  • Serveurs Windows et Linux

 Profil recherché

De formation Bac+5, vous disposez également d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Compétences et qualités attendues :

  • Maîtrise des bonnes pratiques de développement, versionning et déploiement
  • Leadership,
  • Esprit d’équipe,
  • Sens de la communication

Le poste est basé au siège à Bordeaux Bastide mais le déménagement est prévu courant janvier sur la zone euratlantique.

Candidature

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Technicien(ne) systèmes et réseaux

Nous recherchons un(e) technicien(ne) systèmes et réseaux chargé(e) de traiter tout type de demande d’intervention ou de maintenance N2 émise par les collaborateurs du cabinet.

Parallèlement à cette mission, vous participerez aux différents projets informatiques et à l’évolution et optimisation du parc composé actuellement d’environ 100 serveurs et 700 postes.

Intégré(e) au sein d’une équipe de 8 personnes, vous maîtrisez impérativement les environnements Windows 7/10/2008R2/2012R2/2016, la virtualisation (Hyper-V, VMWare) ainsi que les réseaux TCP/IP.

 Vous avez l’habitude de diagnostiquer des problèmes dans des environnements complexes multi-applicatifs.

 Vous avez une bonne capacité pour analyser une problématique afin d’apporter la meilleure solution au problème.

 Vous avez le sens du service et de la communication, une envie permanente d’apprentissage et de recherche sur les nouvelles technologies et une bonne capacité d’adaptation.

 Vous pourrez être amené à travailler sur des projets en coordination au sein de l’équipe informatique et sous la direction du chef d’équipe.

 Profil recherché :

Titulaire d’un Bac+2 dans une spécialisation informatique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans des fonctions similaires.

Connaissances souhaitées : Exchange, RDS (connaissances avancées), Passerelle messagerie, routage et gestion de pare-feu, scripting (powershell, batch, vbs)

 Connaissances facultatives : Avamar, Linux serait un plus

Candidature

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