Administrateur Systèmes et Réseaux H/F – CDI – BORDEAUX

Nous recherchons un(e) administrateur(trice) système et réseaux chargé(e) du maintien en condition opérationnelle des infrastructures et du bon fonctionnement des systèmes. Dans ce cadre, vous participerez aux différents projets informatiques et à l’évolution et l’optimisation du parc composé actuellement d’environ 80 serveurs et 700 postes.

Votre mission sera également d’apporter vos compétences en renfort de l’activité support de l’équipe, composée de 7 personnes.
Missions essentielles :

  • Administration de de l’environnement Microsoft
    • Gestion de domaines
    • Gestion des GPO
    • Administration Exchange
    • Gestion WSUS
    • Powershell
    • Gestion RDS et Broker
  • Virtualisation (Hyper-V, VMWare)
  • Réseaux TCP/IP
  • Routage et gestion de pare-feu

Connaissances souhaitées :

  • Avamar
  • Linux

Profil recherché

  • Sens du service et de la communication,
  • Envie permanente d’apprentissage et de recherche sur les nouvelles technologies,
  • Bonne capacité d’adaptation,
  • Excellent sens de l’analyse et vision globale,
  • Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans des fonctions similaires,
  • Vous possédez un Bac+2 dans une spécialisation informatique.

Pour postuler, merci d’adresser sous références votre CV+LM et prétentions salariales à notre direction des ressources humaines qui l’examinera en toute confidentialité.

Candidature

Tous les champs marqués d'un astérisque * sont obligatoires.


Développeur WEB (H/F) – CDI – Bordeaux

Dans le cadre d’un fort développement de ses projets et évolutions informatiques, et plus particulièrement d’un site web à destination de nos clients, nous renforçons notre équipe de développeurs.

Au sein d’une équipe de 6 personnes, sous la responsabilité du Chef d’équipe et du DSI, nous recherchons un développeur web (H/F).

Les missions principales sont le développement d’applications innovantes au format web pour une mise à disposition de nos clients : plateforme de services, dématérialisation des échanges, solution collaborative, etc.

PROFIL

  • Formation Bac+2 minimum
  • Goût pour le travail en équipe
  • Curieux et passionné par les technologies web
  • Pragmatique et ayant le sens des responsabilités
  • Compétences techniques requises :
  • Bases : PostgreSQL, MySQL
  • Langages : PHP, JavaScript, HTML, CSS
  • POO et pattern MVC

Une première approche sur Laravel, Bootstrap, AngularJS et/ou VueJS est un atout supplémentaire.

Vous disposez idéalement d’une expérience de 2 ans sur un poste similaire.

Rémunération selon le profil et l’expérience (+ avantages du groupe);

Pour postuler, merci d’adresser votre candidature sous référence à notre Direction des Ressources Humaines (CV+LM+prétentions salariales) qui l’examinera en toute confidentialité.

Candidature

Tous les champs marqués d'un astérisque * sont obligatoires.


Tech lead développement Web H/F-CDI-Bordeaux

Au sein du Service Informatique du groupe, nous recherchons un(e) Tech lead développement Web pour guider l’activité d’une équipe de développement web composée de 6 personnes. Parmi les projets majeurs de l’équipe, de nombreuses évolutions sont prévues sur un outil SaaS de gestion en ligne pour nos clients (traitement des flux bancaires, facturation, stockage et partage de fichiers, alertes, suivi de la trésorerie, affectation intelligente des opérations, etc.) ainsi que sur une application interne de planification des tâches pour tous nos collaborateurs.

Sous la responsabilité du CTO, et en collaboration avec les chefs d’équipe Système & Réseaux et Déploiement Clients & Relation Métier, vous assurerez le bon déroulement des projets de développement en en maîtrisant la stabilité, tout en animant le processus d’amélioration continue des pratiques de l’équipe.

Vos missions :

  • Organiser et prioriser le travail de l’équipe dans un cadre agile Kanban
  • Rédiger les spécifications techniques
  • Participer aux réflexions sur les évolutions fonctionnelles
  • Accompagner la montée en compétence de l’équipe
  • Guider les choix techniques
  • Participer au développement, à la revue de code et aux tests

Notre environnement technique :

  • Laravel + PHP 7
  • AngularJS
  • VueJS
  • PostgreSQL
  • Serveurs Windows et Linux
  • Jenkins
  • JIRA + Bitbucket

Compétences et qualités attendues :

  • Maîtrise des bonnes pratiques de développement
  • Leadership
  • Esprit d’équipe
  • Sens de la communication avec des interlocuteurs techniques et non-techniques
  • Pragmatisme

De formation bac+4/5, vous disposez également d’une solide expérience sur un poste similaire.

Candidature

Tous les champs marqués d'un astérisque * sont obligatoires.


Technicien systèmes et réseaux H/F-CDI-BORDEAUX

Nous recherchons un(e) technicien(ne) système et réseaux chargé(e) de la validation technique, de la mise en place et du suivi des projets confiés par le chef d’équipe Système et Réseaux. Dans ce cadre, vous participerez aux différents projets informatiques et à l’évolution et l’optimisation du parc composé actuellement d’environ 80 serveurs et 700 postes.

Votre mission sera également de traiter les demandes d’intervention émises par les collaborateurs du cabinet et d’apporter vos compétences en renfort de l’activité support de l’équipe, composée de 6 personnes. Compétences essentielles :

  • Environnements Windows 7/10/2008R2/2012R2
  • Virtualisation (Hyper-V, VMWare)
  • Réseaux TCP/IP
  • Routage et gestion de pare-feu
  • RDS (gestion de brokers)

Connaissances souhaitées :

  • Exchange
  • Passerelle de messagerie
  • Avamar
  • Powershell
  • Linux

Votre profil :

  • Sens du service et de la communication
  • Envie permanente d’apprentissage et de recherche sur les nouvelles technologies
  • Bonne capacité d’adaptation
  • Excellent sens de l’analyse

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans des fonctions similaires et vous possédez un Bac+2 dans une spécialisation informatique.

La rémunération est à négocier selon profil et expérience.

Pour postuler, merci d’adresser CV+ LM et prétentions salariales à notre Direction des Ressources Humaines.

Candidature

Tous les champs marqués d'un astérisque * sont obligatoires.