Collaborateur comptable H/F

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) Comptable (H/F) en CDI pour notre cabinet situé à Castelnau-d’Estrétefonds et Villemur-sur-Tarn.

En relation directe avec les clients et leurs partenaires, vos missions seront principalement :
– Révision jusqu’au bilan,
– Déclarations fiscales (TVA, IS, TASCOM, CET, C3S),
– Réalisation d’un compte de gestion mensuel dans un court délai…,
– Tout en veillant au respect des procédures internes, vous établissez les travaux de contrôle de gestion.

Profil recherché

De formation Bac+2 minimum (type CGO ou DCG-DSCG), vous justifiez d’une expérience d’un an minimum en cabinet comptable.

Vous maîtrisez idéalement SAGE COALA ainsi que GESCAP TNS.

Pour postuler, veuillez joindre votre CV et lettre de motivation au service Ressources Humaines. Votre candidature sera étudiée en toute discrétion.

 

Candidature

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Assistant(e) administratif(ve) et de gestion H/F

Nous recherchons pour notre cabinet situé à Cenon un(e) Assistant(e) administratif(ve) et de gestion (H/F) en CDI.

Description du poste et Missions

En relation directe avec la direction de site et les collaborateurs, vos missions seront principalement :
– Assurer l’accueil physique et téléphonique,
– Gérer les plannings et les absences,
– Gérer le courrier, les bordereaux d’affranchissement,
– Rédiger et mettre en forme les courriers,
– Assurer le classement et l’archivage de document (papier et numérique)
– Gérer le fichier client et son suivi,
– Préparer et compléter divers tableaux de bord,
– Établir la facturation client
– Gérer l’infrastructure du site : stock, commandes des fournitures…
– Effectuer la reprographie ainsi que la production des documents normés demandés dans le respect des échéances.

Profil recherché

De formation BTS minimum type Assistant de gestion PME/PMI, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire.

Nous recherchons une personne discrète, dynamique, serviable, rigoureuse et polyvalente, avec une excellente présentation pour l’accueil de nos clients.

Le poste et a pourvoir rapidement à Cenon. Le cabinet déménage mi-janvier sur la zone Euratlantique.

Candidature

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Chef de projet déploiement et formation H/F

Dans le cadre de la création d’un service déploiement et formation, la direction recrute un(e) Chef de projet déploiement et formation. Vous serez en charge du déploiement des outils informatiques et méthodes de travail, de la conduite du changement sur nos sites, de la formation et de l’appropriation de ses outils par tous les collaborateurs du groupe.

Description du poste :

Sous la responsabilité de la Direction générale, vous avez pour mission de mettre en place les outils et les méthodes permettant d’améliorer le déploiement des nouveaux outils et méthodes et d’en assurer la formation. Vous managerez une équipe de 5 personnes qui assurera la formation des collaborateurs. Le service formation aura également vocation à former nos clients sur certains produits informatiques commercialisés par le cabinet.

Les missions :

  • Collecter les besoins du Comité de direction, des Ressources Humaines, du responsable qualité, des différents métiers, des services supports, des filiales, de nos plans stratégiques, etc.
  • Concevoir les cahiers des charges fonctionnels, rappelant les objectifs des projets à atteindre,
  • S’occuper à 100% du déploiement, et à ce titre : définir la stratégie de chaque déploiement, planifier, structurer, mettre les moyens humains et matériels, les supports, gérer les dates, coordonner les actions, les plannings et les délais, contrôler et mesurer l’efficacité, etc.. )
  • Gérer et accompagner les intégrations de nouveaux cabinets au sein du groupe,
  • Piloter l’activité des formateurs et concevoir les supports de formation pour tous nos collaborateurs (anciens, nouveaux…)
  • Mettre en place des parcours de formations pour nos collaborateurs et clients (utilisateurs de nos solutions)
  • Gérer les demandes comme des projets,
  • Des déplacements seront à prévoir sur nos sites
  • Gérer et suivre les exigences de notre certification « Organisme Datadock » et « NF 214 »
  • Analyser l’évolution de la société, de sa structure, de son organisation et de ses compétences
  • Mesurer l’impact du changement sur le travail des utilisateurs
  • Réaliser et exécuter un plan de communication auprès des acteurs concernés

Profil recherché :

Issu d’une formation supérieure type Master 2 avec spécialisation en conduite du changement, en management des organisations, en management des processus ou en gestion de projet avec une solide expérience acquise sur un poste similaire.

Votre expérience de la conduite de projet et des enjeux liés à la qualité est indéniable et vous faites tant preuve de grandes qualités d’analyse que de pédagogie. D’un bon relationnel et à l’aise dans le management fonctionnel, vous êtes apprécié pour votre capacité à fédérer autour d’un projet et à la conduite du changement.

 

Candidature

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Technicien(ne) systèmes et réseaux

Nous recherchons un(e) technicien(ne) systèmes et réseaux chargé(e) de traiter tout type de demande d’intervention ou de maintenance N2 émise par les collaborateurs du cabinet.

Parallèlement à cette mission, vous participerez aux différents projets informatiques et à l’évolution et optimisation du parc composé actuellement d’environ 100 serveurs et 700 postes.

Intégré(e) au sein d’une équipe de 8 personnes, vous maîtrisez impérativement les environnements Windows 7/10/2008R2/2012R2/2016, la virtualisation (Hyper-V, VMWare) ainsi que les réseaux TCP/IP.

 Vous avez l’habitude de diagnostiquer des problèmes dans des environnements complexes multi-applicatifs.

 Vous avez une bonne capacité pour analyser une problématique afin d’apporter la meilleure solution au problème.

 Vous avez le sens du service et de la communication, une envie permanente d’apprentissage et de recherche sur les nouvelles technologies et une bonne capacité d’adaptation.

 Vous pourrez être amené à travailler sur des projets en coordination au sein de l’équipe informatique et sous la direction du chef d’équipe.

 Profil recherché :

Titulaire d’un Bac+2 dans une spécialisation informatique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans des fonctions similaires.

Connaissances souhaitées : Exchange, RDS (connaissances avancées), Passerelle messagerie, routage et gestion de pare-feu, scripting (powershell, batch, vbs)

 Connaissances facultatives : Avamar, Linux serait un plus

Candidature

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COLLABORATEUR(TRICE) COMPTABLE EXPERIMENTE(E) parlant chinois

Nous recherchons pour notre cabinet situé à Villenave-d’Ornon, un(e) COLLABORATEUR(TRICE) COMPTABLE EXPERIMENTE(E) pouvant échanger avec nos clients chinois.

Au sein d’une équipe dédiée et sous la responsabilité d’un chef de mission et en relation directe avec les clients et leurs partenaires, vos missions seront principalement :

– Révision jusqu’au bilan,
– Déclarations fiscales (TVA, IS, TASCOM, CET, C3S),
– Contrôle de gestion spécifique au secteur de la grande distribution,
– Réalisation d’un compte de gestion mensuel dans un court délai…,

Tout en veillant au respect des procédures internes, vous établissez les travaux de contrôle de gestion.

PROFIL :

De formation Bac+2 minimum (type CGO ou DCG-DSCG), vous justifiez d’une expérience de 3 à 4 ans en cabinet comptable avec un anglais conversationnel  pour échanger avec nos clients en Chine (par mail et téléphone). La connaissance de la langue chinoise serait un plus.

Vous maitrisez idéalement SAGE COALA.

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COLLABORATEUR(TRICE) COMPTABLE EXPERIMENTE(E) anglais conversationnel

Nous recherchons pour notre cabinet situé à Villenave-d’Ornon, un(e) COLLABORATEUR(TRICE) COMPTABLE EXPERIMENTE(E) pouvant échanger avec nos clients anglophones.

Au sein d’une équipe dédiée et sous la responsabilité d’un chef de mission et en relation directe avec les clients et leurs partenaires, vos missions seront principalement :

– Révision jusqu’au bilan,
– Déclarations fiscales (TVA, IS, TASCOM, CET, C3S),
– Contrôle de gestion spécifique au secteur de la grande distribution,
– Réalisation d’un compte de gestion mensuel dans un court délai…,

Tout en veillant au respect des procédures internes, vous établissez les travaux de contrôle de gestion.

PROFIL :

De formation Bac+2 minimum (type CGO ou DCG-DSCG), vous justifiez d’une expérience de 3 à 4 ans en cabinet comptable avec un anglais conversationnel  pour échanger avec nos clients (par mail et téléphone).

Vous maitrisez idéalement SAGE COALA.

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Collaborateur(trice) comptable : missions exceptionnelles (H/F) en CDI à Villenave-d’Ornon

Nous recherchons pour notre cabinet situé à Villenave d’Ornon, un(e) COLLABORATEUR(TRICE) COMPTABLE (H/F) en CDI.

Au sein d’une équipe dédiée et sous la responsabilité d’un chef de mission vous gérerez les missions exceptionnelles du cabinet, comme la réalisation de :

– Évaluation prévisionnelle

– Tableaux de bord

– Situation comptable intermédiaire

– Travaux de consolidation

– Vous assurez le relationnel avec le client et lui apportez conseils et assistance dans le cadre d’une relation privilégiée et de proximité,

– Vous veillez au respect des procédures internes et des indicateurs de respect des échéances.

PROFIL :

De formation supérieure en comptabilité Bac+2 minimum (type DCG ou BTS CGO), vous justifiez d’une solide expérience de 3 à 4 ans minimum, acquise impérativement en cabinet.

Vous maîtrisez idéalement SAGE COALA.

 

 

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EXPERT-COMPTABLE STAGIAIRE (H/F) en CDI à PAU

Nous recherchons un(e) EXPERT-COMPTABLE STAGIAIRE (H/F) en CDI pour notre établissement situé à PAU.

En lien direct avec les dirigeants et les clients, vous gérez un portefeuille de TPE/PME diversifiés des comptes annuels jusqu’à l’établissement des bilans et liasses fiscales.

Vous établissez les déclarations fiscales et apportez un conseil de qualité et de proximité à vos clients.

Ce poste est évolutif si vous relevez le challenge.

Expert-comptable stagiaire, vous recherchez un cabinet qui affiche clairement son dynamisme et vous permettra de vous épanouir de façon autonome avec un plan de carrière.

Nous recherchons un candidat dynamique, disposant d’un bon relationnel, de solides compétences techniques et commerciales et désireux de s’investir dans un cabinet lui offrant un solide plan de carrière jusqu’à l’association.

Nous assurons la confidentialité de votre démarche.

Vous maitrisez idéalement SAGE COALA.

La rémunération est à négocier selon le profil et l’expérience du candidat.

 

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COLLABORATEUR(TRICE) COMPTABLE EXPÉRIMENTÉ(E) (H/F) en CDI

Nous recherchons pour notre cabinet situé à PAU, un(e) COLLABORATEUR(TRICE) COMPTABLE EXPÉRIMENTÉ(E) (H/F) en CDI.

Au sein d’une équipe dédiée et sous la responsabilité d’un chef de mission :

– Vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille d’une cinquantaine dossiers diversifiés de type TPE d’activités diversifiées

– Vous assurez à ce titre la gestion comptable et fiscale de vos dossiers des déclarations fiscales, de la révision jusqu’à l’établissement du bilan

– Vous assurez le relationnel avec le client et lui apportez conseils et assistance dans le cadre d’une relation privilégiée et de proximité, (ce poste ne comporte pas de saisie)

– Vous veillez au respect des procédures internes et des indicateurs de respect des échéances.

Profil :

De formation supérieure en comptabilité Bac+2 minimum (type DCG ou BTS CGO), vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans en cabinet.

Au-delà du diplôme et de l’expérience, nous recherchons un candidat dont les qualités relationnelles sont certaines.

Vous maîtrisez idéalement SAGE COALA.

La rémunération sera fonction du profil et de l’expérience du candidat.

Vous bénéficierez des avantages du Groupe (intéressement, participation, primes, formation, CE…) et d’un cadre de travail agréable.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

 

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Collaborateur comptable expérimenté H/F CDI (ref.cfacbic)

Dans le cadre d’un développement de notre activité, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) Comptable (H/F) en CDI pour notre cabinet situé à Cenon.

En relation directe avec les clients et leurs partenaires, vos missions seront principalement :

– Révision jusqu’au bilan,
– Déclarations fiscales (TVA, IS, TASCOM, CET, C3S),
– Contrôle de gestion spécifique au secteur de la grande distribution,
– Réalisation d’un compte de gestion mensuel dans un court délai…,
– Tout en veillant au respect des procédures internes, vous établissez les travaux de contrôle de gestion.

PROFIL :

De formation Bac+2 minimum (type CGO ou DCG-DSCG), vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans en cabinet.

Vous maitrisez idéalement SAGE COALA ainsi que GESCAP TNS.

Candidature

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