Technicien support et déploiement client-H/F-CDI-Bordeaux

Dans le cadre d’une création de poste, au sein d’une équipe de 4 personnes, nous recherchons un Technicien support et déploiement auprès de nos clients,  en CDI.

Au sein de l’équipe informatique, sous la direction du responsable de service et dans le respect de nos procédures internes, vous serez en charge des missions suivantes :

– Accompagner nos clients lors de la mise en place d’un outil de paie en mode SAAS

– Mettre en place et préparer, à distance, nos solutions pour les clients (création d’identifiants, paramétrage, suivi et support…)

– Paramétrer les dossiers spécifiques (liaison entre la solution paie et les outils internes)

– Contribuer à la mise en place des nouveaux outils

– Assurer la remontée d’informations entre les clients et les différentes équipes internes.

De formation bac+2 (de type BTS ou DUT GEA par exemple), vous justifiez d’une expérience de 2 ans en relation client ou déploiement d’outils. Pour réussir dans ce poste les qualités nécessaires sont :

  • Maîtrise de l’assistance
  • Sens de la relation client et bonne communication
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (technologies web, navigateurs internet…) et curiosité de découvrir de nouveaux outils

Une formation sera dispensée à la prise de poste sur l’appréhension de nos outils et de nos procédures.

Pas ou peu de déplacements à prévoir.

La rémunération sera fonction du profil et de l’expérience. Vous bénéficierez également des avantages du Groupe (primes, intéressement, participation, mutuelle, CE…).

Pour postuler, merci d’adresser votre CV ainsi qu’une lettre de motivation avec vos prétentions salariales, à notre direction des ressources humaines sous la référence BDX/TECHPAIE, qui l’examinera en toute confidentialité.

Candidature

Tous les champs marqués d'un astérisque * sont obligatoires.



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Pour en savoir plus, consultez notre Politique de Confidentialité des données.


ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) ET DE GESTION H/F – CDI – BORDEAUX

Nous recherchons pour notre cabinet situé à Bordeaux un(e)  Assistant administratif et de gestion  (H/F) en CDI. 

En relation directe avec la direction de site et les collaborateurs, vos missions seront principalement :

  • Assurer le standard (très peu d’accueil client)
  • Gérer les plannings et les absences
  • Gérer le courrier
  • Rédiger et mettre en forme les courriers
  • Assurer le classement et l’archivage de document
  • Gérer le fichier client et son suivi,
  • Préparer et compléter divers tableaux de bord
  • Etablir la facturation client
  • Gérer l’infrastructure du site : stock, commandes des fournitures…
  • Effectuer la reprographie ainsi que la production des documents normés demandés dans le respect des échéances,

PROFIL 

De formation BTS minimum type Assistant de gestion PME/PMI, vous justifiez d’une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire.

Dynamique, discret(e), serviable, polyvalent(e) et la rigueur sont les qualités indispensables pour réussir à ce poste.

Le poste est à pourvoir ASAP. Formation assurée.

La rémunération sera  en fonction du profil et de l’expérience du candidat.

Pour postuler, nous vous remercions d’envoyer CV+LM ainsi que vos prétentions salariales à notre direction des Ressources Humaines sous la référence AAGCDI-1-BDX

Candidature

Tous les champs marqués d'un astérisque * sont obligatoires.



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ASSISTANT(E) DU SERVICE DES MOYENS GÉNÉRAUX H/F – CDI – BORDEAUX

Nous recherchons dans le cadre d’un remplacement suite à un départ en retraite, un(e) assistant(e) du service des Moyens Généraux en CDI.

Vous intervenez pour l’ensemble du Groupe Compagnie Fiduciaire sur les missions principales suivantes:
*Services généraux :
– identifier, répertorier l’ensemble des contrats du groupe ainsi que les assurances

– uniformiser les contrats

– suivre les échéances de ces contrats

– Valider les factures du site (rapprochement devis-factures)

– Etre l’interface avec les prestataires extérieurs et les différents services du groupe

– Ponctuellement lancer des appels d’offre

– Gérer la flotte automobile

– Veiller au bon fonctionnement du matériel du site (téléphones, copieurs, imprimantes…)

– Gestion des stocks et des fournitures de bureau et de consommables (recenser, centraliser, commander, veiller au réapprovisionnement sans rupture) dans le respect de nos procédures

– Préparer, anticiper et organiser le futur déménagement du siège social en coordination avec la Secrétaire Générale.

Au-delà de cette mission principale, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du pôle secrétariat du siège social. Dans ce cadre-là, vous supervisez et organisez le travail d’une assistante administrative dont vous assurez le remplacement en cas d’absence.

PROFIL

Rigueur, organisation, planification sont des qualités que le Groupe Compagnie Fiduciaire attend de vous. Plus qu’une formation,  nous recherchons un candidat présentant ces qualités avec une expérience de 4 à 5 ans sur un poste similaire et maîtrisant parfaitement le pack office.

 

Le poste est à pourvoir rapidement. Une formation sur le poste sera assurée. Rémunération selon profil et expérience.
Pour postuler, merci d’envoyer CV+ LM+ prétentions salariales par mail à notre Direction des Ressources Humaines sous la référence BDX/SEG. qui la traitera en toute confidentialité.

Candidature

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CHARGE(E) MARKETING COMMUNICATION (H/F) – CDI – TOULOUSE

ENTREPRISE :

 

La Compagnie Fiduciaire en bref

Compagnie Fiduciaire est un cabinet indépendant d’expertise comptable et de commissariat aux comptes. Implanté en Nouvelle Aquitaine, Occitanie, Paris-Ile de France, il compte 24 cabinets, 600 collaborateurs et 31 associés.
Intégrer la Compagnie Fiduciaire, c’est l’opportunité de travailler au sein d’un groupe dynamique et novateur, précurseur dans la digitalisation de la profession comptable.

Quelques bonnes raisons de nous rejoindre

  • De nombreux projets innovants et motivants où chacun est force de proposition
  • Un service marketing jeune (né il y a 3 ans avec une moyenne d’âge de 28 ans) et ultra dynamique, déjà récompensé par la profession pour sa stratégie de communication (voir plus)
  • Un open space convivial où esprit d’équipe, convivialité et entraide sont les maîtres mots
  • Un poste situé sous le soleil toulousain
  • Les avantages d’un grand groupe (CE, prime d’intéressement, journée d’intégration, etc)

 

MISSIONS :

 

Vos nombreux domaines de compétences pour des journées variées :

Community management/Veille/E-réputation

• Elaboration planning mensuel
• Animation des réseaux sociaux
• Gestion des campagnes sponsorisées
• Collecte des avis clients
• Veille concurrentielle
• Veille sectorielle
• Veille marque
• Reporting

 

Campagnes emailing/newsletters

 

Animation commerciale

• Gestion des webinars
• Mise en place d’offres promotionnelles
• Réalisation des enquêtes de satisfaction clients

 

Ligne éditoriale

• Définition des thématiques éditoriales
• Rédaction d’articles, business cases, interviews, etc
• Rédaction de guides et livres blancs
• Rédaction de témoignages clients/Portraits d’entrepreneurs

 

Événementiel

• Mise en place de réunions thématiques et autres événements externes (inauguration, soirée partenaires, etc), de cocktails, diners…
• Gestion de l’organisation et des aspects logistiques de ces évènements
• Orchestration des interventions et des prestataires
• Organisation participation à des événements locaux

 

Relations presse

• Rédaction et envoi de communiqués de presse et dossiers de presse
• Ciblage des medias et constitution de fichiers presse
• Suivi des calendriers rédactionnels des medias et contacts journalistes pour retombées et interviews
• Relation avec les journalistes et media traditionnels
• Commande/négociation des insertions presse dans le magazine souhaité
• Pige manuelle et tenue des points presse et revues de presse

 

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes autonome, créatif(ve) et force de proposition.
Vous êtes curieux(se), organisé(e) et avez une véritable aisance rédactionnelle.
Vous avez une formation Bac+5 de type école de commerce, école de communication, université spécialité marketing/communication et disposez d’au minimum 2 ans d’expérience sur un poste similaire.
Dynamique et volontaire, vous recherchez un poste aux divers domaines de compétences !

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COLLABORATEUR COMPTABLE (H/F) – CDI – CENON

Dans le cadre d’un développement de notre activité, nous recherchons un(e) Collaborateur(trice) Comptable  (H/F) en CDI.

Pour notre cabinet spécialisé dans la Grande distribution, situé à Cenon.

En relation directe avec les clients et leurs partenaires, vous intervenez auprès d’une clientèle de PME dans le secteur de la grande distribution. Vos missions seront principalement :

  • Révision jusqu’au bilan
  • Déclarations fiscales (TVA, IS, TASCOM, CET, C3S)
  • Contrôle de gestion spécifique au secteur de la grande distribution
  • Réalisation d’un compte de gestion mensuel dans un court délai…

Tout en veillant au respect des procédures internes, vous établissez les travaux de contrôle de gestion spécifique au secteur de la grande distribution. Vous utiliserez un logiciel spécifique à notre client du secteur de la grande distribution.

De formation Bac+3/5 minimum (type DCG  DSCG), vous justifiez d’une expérience minimale d’un an acquise en cabinet. Débutant accepté si stage significatif.

Vous maitrisez idéalement SAGE COALA ainsi que GESCAP TNS.

Le poste est à pourvoir sur le 2ème trimestre 2018. Formation assurée.

La rémunération sera fonction du profil et de l’expérience du candidat.

Pour postuler, nous vous remercions d’envoyer CV+LM ainsi que vos prétentions salariales à notre direction des Ressources Humaines sous la référence COLLCDI-9-CFAC

Candidature

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COLLABORATEUR COMPTABLE (H/F) – CDI – BASSIN D’ARCACHON

Nous recherchons pour notre cabinet situé sur le bassin d’Arcachon (La Teste de Buch), un(e) Collaborateur(trice) comptable (H/F) en CDI.

Au sein d’une équipe dédiée et sous la responsabilité d’un chef de mission :

  • Vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille d’une cinquantaine dossiers diversifiés de type TPE d’activités diversifiées
  • Vous assurez à ce titre la gestion comptable et fiscale de vos dossiers des déclarations fiscales, de la révision jusqu’à l’établissement du bilan
  • Vous assurez le relationnel avec le client et lui apportez conseils et assistance dans le cadre d’une relation privilégiée et de proximité, (ce poste ne comporte pas de saisie)
  • Vous veillez au respect des procédures internes et des indicateurs de respect des échéances.

De formation supérieure en comptabilité Bac+2 minimum (type DCG ou BTS CGO), vous justifiez d’une première mais solide expérience acquise impérativement en cabinet.
Au-delà du diplôme et de l’expérience, nous recherchons un candidat dont les qualités relationnelles sont certaines.

Vous maitrisez idéalement SAGE COALA.

La rémunération sera fonction du profil et de l’expérience du candidat. Vous bénéficierez des avantages du Groupe (intéressement, participation, primes, formation, CE…) et d’un cadre de travail agréable.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Pour postuler, merci d’adresser votre candidature sous la référence RDC/LT en envoyant votre CV+LM et vos prétentions salariales à notre Direction des Ressources Humaines qui l’examinera en toute confidentialité.

Candidature

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Collaborateur comptable (H/F)- CDI-TARBES

Nous recherchons pour notre cabinet situé à TARBES, un Collaborateur comptable (H/F) en CDI.

Sous la responsabilité de l’Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille de dossiers diversifiés de type TPE/PME.
Vous assurez à ce titre la gestion comptable et fiscale de vos dossiers :
– Révision jusqu’au bilan
– Déclarations fiscales (TVA, IS, CET)…

Vous êtes l’interlocuteur privilégié de vos clients, vous gérez la relation en direct et assurez un accompagnement de proximité.

Vous veillez au respect des procédures internes et des indicateurs de respect des échéances.

De formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d’une première mais solide expérience acquise impérativement en cabinet.
Vous maitrisez idéalement SAGE COALA.

Pour réussir dans ce poste, rigueur, l’importance accordée à la relation et au service client sont importantes.

La rémunération sera fonction du profil et de l’expérience du candidat. Vous bénéficiez des avantages du groupe (intéressement, participation, CE….)

Pour postuler, merci d’adresser votre candidature sous la référence CCH/T
en envoyant votre CV+LM et vos prétentions salariales à notre Direction des Ressources Humaines qui l’examinera en toute confidentialité.

Candidature

Tous les champs marqués d'un astérisque * sont obligatoires.



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AUDITEUR H/F – CDI – AIRE SUR L’ADOUR

Nous recherchons pour notre cabinet situé à AIRE SUR L’ADOUR un Auditeur (H/F) en CDI.

Sous la responsabilité des Commissaires aux comptes et des chefs de mission, vous intervenez en équipe, sur des missions allant de la PME à des groupes nationaux des secteurs agroalimentaires et des coopératives.
Déplacements à prévoir : 60 kms maximum.
5 nuitées par ans maximum.

Vous intervenez sur le contrôle des cycles mais également sur la préparation des dossiers, l’accompagnement des débutants et les travaux de fin de mission (rédaction de synthèses, revue des états financiers…).

PROFIL
De formation Bac+4 de type master CCA (ou DSCG avec expérience en audit), vous justifiez d’une expérience minimum de 3 à 5 ans sur un poste similaire.

Nous recherchons une personne motivée et curieuse, ayant un bon sens de la communication (remontée des informations aux chefs de mission). Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon relationnel avec les clients.

La rémunération sera fonction du profil et de l’expérience. Statut non cadre.

Pour postuler, merci d’adresser votre candidature par mail, en envoyant votre CV+LM et vos prétentions salariales sous la référence A/ASA à notre direction des ressources humaines qui l’examinera en toute confidentialité.

Candidature

Tous les champs marqués d'un astérisque * sont obligatoires.



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DÉVELOPPEUR WEB (H/F) – CDI – Bordeaux

Dans le cadre d’un fort développement de ses projets et évolutions informatiques, et plus particulièrement d’un site web à destination de nos clients, nous renforçons notre équipe de développeurs.

Au sein d’une équipe de 6 personnes, sous la responsabilité du Chef d’équipe et du DSI, nous recherchons un développeur web (H/F).

Les missions principales sont le développement d’applications innovantes au format web pour une mise à disposition de nos clients : plateforme de services, dématérialisation des échanges, solution collaborative, etc.

PROFIL

  • Formation Bac+2 minimum
  • Goût pour le travail en équipe
  • Curieux et passionné par les technologies web
  • Pragmatique et ayant le sens des responsabilités
  • Compétences techniques requises :
  • Bases : PostgreSQL, MySQL
  • Langages : PHP, JavaScript, HTML, CSS
  • POO et pattern MVC

Une première approche sur Laravel, Bootstrap, AngularJS et/ou VueJS est un atout supplémentaire.

Vous disposez idéalement d’une expérience de 2 ans sur un poste similaire.

Rémunération selon le profil et l’expérience (+ avantages du groupe);

Pour postuler, merci d’adresser votre candidature sous référence à notre Direction des Ressources Humaines (CV+LM+prétentions salariales) qui l’examinera en toute confidentialité.

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collaborateur paie référent (H/F) en CDI.

Nous recherchons pour notre service social (proche Bordeaux) un collaborateur paie référent (H/F) en CDI.

Au sein d’une équipe dédiée, vous êtes l’interlocuteur privilégié des collaborateurs du cabinet et de vos clients pour répondre aux questions techniques :

  • sur l’utilisation du logiciel SILAE
  • sur les process de traitement de l’information
  • sur les techniques paie

Votre niveau d’expertise sur le logiciel paie et vos qualités pédagogiques font que vous intervenez pour former les collaborateurs, avertis ou non à l’utilisation du logiciel SILAE et aux process du cabinet.

 

Votre profil :

De formation bac+3 avec une spécialisation en paie/RH, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire en cabinet d’expertise comptable ou en entreprise.

Nous recherchons un candidat autonome et ayant une bonne aisance relationnelle tant à l’égard des clients que des membres du service ainsi qu’un bon niveau d’expertise technique paie. Vous avez des qualités pédagogiques indéniables et le sens de la relation client.

La maîtrise au niveau expert du logiciel SILAE est requise pour ce poste.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Rémunération selon profil et expérience et vous bénéficiez des avantages du Groupe (primes, intéressement, participation et CE).

Pour postuler, merci d’adresser votre candidature (CV+ LM+ Prétentions salariales) par mail sous la référence GDP/CECO à notre Direction des Ressources Humaines qui la traitera en toute confidentialité.

Candidature

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